远方安选实体店太火爆了!
这几天在广州总部,本来想着伙伴们太辛苦,本身安排就很满了,所以就没安排更多培训。
结果好多伙伴私信我,想学习如何招商。于是临时组织了一场密训会,连场地都是借的远方伙伴的,只开放了50个名额。
结果名额分分钟就被抢完了,然后我把名额增加到70位,最后来了100多人。
会议室甚至都没地方站了,我眼睁睁看着团队伙伴在会议室窗户外面听分享……
当然还有几百位伙伴,着急赶回去筹备9.8日的开业,不然我真担心楼道里也站不开了……
在密训开始前,我先强调了招商三大原则:不诱导、不鼓励,只筛选。
也在这再次详细为读者朋友们拆解。
01
不诱导开店
密训一开始,我就说:
大家千万不要用利益诱导别人开店,千万不要夸大宣传,一定真诚、真实分享远方的招商信息。
甚至要刻意降低预期。
比如说回本周期这件事,据我线下调研时,远方安选主理人新久总团队之前起盘的平台(联营模式,跟远方安选不同),回本时间特别短,很多店甚至1-3个月就回本了。
能快速回本,这是事实。
我仔细调研、反复确认过的。
但我们在宣传远方安选实体店时,还是要降低伙伴预期:远方安选实体店回本周期是一年到一年半,能接受再来。
由于你刻意降低预期,把回本周期说得长一些,那如果你伙伴6-9月就回本了,那么自然会感激你。
不然你伙伴可能会怪你,说好的1-3个月回本,为什么我8个月才回本呢?
伤感情呀……
要知道,对于实体店经营而言,8个月回本就已经很好了,遥遥领先那种好。
因为现在经济大环境不好,甚至可以说全民负债,如果有人因为诱导性的招商信息,借了一二十万开了一家店,然后亏了钱,是真的有可能家破人亡的。
咱不能做这种恶人,
因此一定不能诱导任何人开店。
02
不鼓励开店
对于找我咨询,犹豫要不要开店的伙伴,我基本都回复:不要开店。
信心比黄金还金贵,没有信心必败。
如果这位店老板还在纠结要不要开店,还没有绝对的信心,那么大概率是拿不到结果的。
开店就是创业,需要投入,也有风险。
如果一个人自己创业,还需要别人鼓励,还需要别人提供情绪价值,而没有准备好接受千辛万苦、千刀万剐的荼毒,那么真不适合开店。
第一批8.8日开业的500位店老板中,下定决心要拿结果的老板,即使面对暴雨天气,也能1天引流几百几千人到店。
而被别人哄着开业的人,印宣传单页比别人多花了10块钱,心里都嘀咕:哎呀,哎呀,哎呀……
我真的服了,因此不鼓励任何人开店创业。创业这件事,需要自己100%为自己负责。但凡需要鼓励才能行动,那真的找个班上吧……
03
只筛选合适的人开店
不诱导/不鼓励开店,
那么我该如何招商呢?
那就是【筛选】。
比如我每天都会发一篇远方安选实体店的文章,22天发了23篇。
这些内容保证真诚,也在我能力范围内保证真实,就可以用来筛选合适的人。甚至我已经在过去的文章里反复劝退不适合开店的人,也提前给自己规避掉很多麻烦。
以及我会反复告知开店的风险,甚至告知:
如果开店的这些钱,你全部亏掉了,还能不能睡得着觉?如果能睡得着觉,那么可以试试;如果会严重影响你的生活,那么不要开店。
那哪些人适合开店呢?
✓最好有实体店运营经验;
✓争取有私域经验;
✓愿意听话照做;
✓对远方很信任;
✓执行力拉满;
✓亏得起……
我会用这些标准筛选哪些伙伴适合开店。不断筛选,不断劝退,这样可以确保开店成功率。
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